Информация о состоянии рынка труда в Петропавловск-Камчатскомгородском округе за январь-декабрь 2017 года

Численность безработных граждан, которым назначены социальные выплаты за анализируемый период, составила 3431 человек, из них 2193 гражданам назначено пособие по безработице, 334 гражданам назначена стипендия на время прохождения профессионального обучения.

В течение января-декабря текущего года снято с учета – 5659 человек, в том числе:

— нашли работу – 3755 человек;

— приступило к профессиональному обучению – 334 человека по направлению органов государственной службы занятости населения;

— трудовая пенсия в январе-декабре 2017 года назначена 13 гражданам.

По состоянию на 1 января 2018 года численность граждан, состоящих на учете в целях поиска подходящей работы, составила 991 человек; численность безработных граждан – 796 человек.

Уровень регистрируемой безработицы в Петропавловск-Камчатском городском округе на 01.01.2018 составил 0,7 %.

Число вакансий, заявленных организациями в КГКУ ЦЗН города Петропавловска-Камчатского в течение января-декабря 2017 года, составило 12921 единицу. По рабочим профессиям заявлено 6754 вакансии.

Одной из проблем, связанной с трудоустройством граждан, остается несоответствие спроса и предложения рабочей силы.

В настоящее время на рынке труда Петропавловск-Камчатского городского округа устойчивым спросом пользуются высококвалифицированные рабочие следующих специальностей: электрогазосварщик, машинист автогрейдера, машинист бульдозера, водитель автомобиля.

Не спадает спрос на строительные специальности: арматурщик, бетонщик, каменщик, кровельщик, облицовщик-плиточник, плотник, столяр, монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций, маляр, штукатур, отделочник железобетонных изделий, сборщик стеклопакетов. Спрос на строительные специальности, как правило, превышает их предложение на рынке труда края.

Востребованы на рынке труда рабочие, выполняющие комплекс взаимосвязанных работ: слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-монтажник, слесарь аварийно-восстановительных работ, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.

На предприятия рыбной и судоремонтной промышленности требуются слесари-судоремонтники, судокорпусники-ремонтники, обработчики рыбы.

Потребность на обработчиков рыбы и матросов носит сезонный характер и связана с началом путины. Также с началом путины увеличивается спрос на мотористов, электриков судовых, поваров судовых.

Значительную часть банка вакантных должностей для служащих занимают вакансии инженерно-технических работников. Среди различных инженерных специализаций можно выделить такие как инженер-механик, инженер-программист, инженер-проектировщик, инженер-технолог, инженер-конструктор и другие.

Рынок труда края испытывает постоянную потребность в преподавателях-предметниках средней школы, преподавателях в системе специального образования, воспитателях детского сада.

В организации системы здравоохранения требуются врачи, медицинские сестры, фельдшеры.

В январе-декабре 2017 года в целях создания условий на рынке труда для повышения эффективности занятости населения, снижения напряженности на рынке труда Центром занятости населения оказаны государственные услуги гражданам:

— по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время – 1020 человек;

— по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы – 84 человека;

— по организации проведения оплачиваемых общественных работ – 101 человек;

— по организации временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые – 0 человек;

— по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда – 276 человек;

— по содействию самозанятости безработных граждан – 104 человека;

— по организации профессиональной ориентации граждан – 3786 человек;

— по психологической поддержке безработных граждан – 292 человека;

— по профессиональной подготовке, переподготовке, повышению квалификации безработных граждан – 348 человек.

Кроме того, в январе-декабре 2017 года Центром занятости населения проведено 42 ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.

32 % уже сейчас ищут новую работу в связи с неудовлетворенностью текущим доходом (37 %), отсутствиемвозможности карьерного (17 %) и профессионального (15 %) роста. Самым популярным инструментом для поиска работы остаются Job-порталы и агрегаторы (hh.ru, superjob, rabota.ru, rabota.mail.ru, Indeed.ru). Предложения от рекрутинговых компаний получали 14 % респондентов, 9 % пользуются профессиональными социальными сетями (Linkedin, Профессионалы.ру). Интересно, что только 67 % опрошенных кандидатов лояльны к текущему работодателю и готовы порекомендовать его друзьям и знакомым.

Корзина

Copyright © 2018. All Rights Reserved.